公司信息化技术专员（2-3名）

岗位要求：

（1）按技术标准规范、合同要求进行电子信息类工程建设项目报告（项目建议书、可行性研究报告、项目后评价、项目申请报告、资金申请报告等）的编制和评审汇报；

（2）参与公司的信息化、人工智能建设，代表公司与相关信息化服务公司沟通对接，配合达成公司信息化建设目标；

（3）与发改委等部门对接，做好可研报告、初步设计、实施方案、节能评估报告等评审组织协调工作，并编制评估报告；

（4）协助部门开展咨询行业相关课题研究，完成领导交办的其他工作；

任职资格：

（1）统招本科及以上学历，电子信息类、通信类、软件开发类、大数据应用类、计算机类、人工智能类、信息安全类相关专业；

（2）具有工程咨询工作经验，如为优秀应届毕业生、学生干部、学校社团干部，愿意长期从事本行业亦可；

（3）具有良好的职业操守，具备良好的逻辑思维、沟通能力、创新能力及团队合作精神；

（4）熟悉工程咨询领域相关政策和行业知识，中文文字功底较好，文笔流畅，数据处理能力突出；

（5）具有咨询工程师（投资）职业资格或有驾驶执照者优先考虑。

工程咨询技术人员（2-3名）

岗位职责：

（1）能够独立或协助完成各类固定资产投资项目（项目建议书、可行性研究报告、节能评估报告、商业策划书、项目申请报告、资金申请报告）报告的编制与咨询评估；

（2）与客户沟通项目前期资料，精准把握客户需求及报告自身要求，参与项目汇报及评审；

（3）与发改委等部门对接，组织评审可研报告、初步设计、实施方案等，并编制评估报告；

（5）完成领导交办的其他工作。

任职资格：

（1）本科及以上学历，工程经济、土木工程、建筑学、市政工程、工程管理、城市规划等相关专业毕业，1-3年工程咨询工作经验；

（2）了解工程咨询领域相关政策和行业知识；有较强的学习、沟通与团队合作能力，逻辑清晰，具有较强的写作、分析能力；

（3）文字撰写、PPT编辑能力强，善于总结学习，有较强的沟通、人际交流、组织协调能力；

（4）团队意识强，有事业心、有责任心。

薪资待遇：

（1）试用期1-3个月，工资面议。

（2）转正后工资（面议）+用餐补助+话费补助+交通补助+工龄工资+项目提成，每年根据表现调涨工资，优秀者公司将提供巨大的发展空间和晋升机会。

（3）公司实行7.5小时工作制（冬季7小时），双休，国家法定节假日带薪休假，带薪年假，为员工缴纳五险。

（4）员工聚餐+定期体检+生日福利+法定假日休息+节日福利+公费旅游。